채용공지

2017년도 KIST 전북분원 연구부문 공개채용
부서
행정팀
작성일
2017-05-22
조회수
1221
첨부파일

2017년도 KIST 전북분원 연구부문 공개채용

 

1966년 설립 이래 KIST가 걸어온 길은 대한민국 과학기술의 역사였습니다.

우리나라를 대표하는 연구소로서 세계적 선도 연구기관의 새 역사를 함께 만들어 갈 창의적이고

열정적인 국내·외 과학기술인재를 아래와 같이 모시고자 합니다.

 

2017518

한국과학기술연구원 원장

1. 지원 자격

 

국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자

 

해외여행에 결격사유가 없는 자

 

병역의무대상자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

 

    *KIST에서 전문연구요원으로 복무중인 자는 지원 가능

 

2. 모집 직종, 인원 및 분야

모집 직종 및 인원 : 박사급 연구직,

모집분야

 

구 분

 

세부 연구분야

 

전북분원

 

- 고분자 섬유화 기술

 

- 열경화성/열가소성 매트릭스 고분자 합성 및 개질

 

- 동종/이종 소재간 계면 접착용 고분자 제조

 

- 섬유강화 고분자 복합소재의 구조설계 및 최적화

 

- 열가소성/열경화성 섬유강화 고분자 복합소재 중간재 제조 및 성형 공정

 

- 탄소계 복합소재를 비롯한 고성능, 고부가 가치를 갖는 최첨단 복합소재 원천기술개발을

 

  선도할 융합과학 전 분야

 

 전북 완주군 근무가능자에 한함

 

3. 선발전형

 

. 절차개요

 

 채용공고 서류전형 1차 면접(전문성 평가 자질검증세미나) 및 인성검사
 2차 면접(종합평가) 신원조회, 채용신체검사 최종합격통보 입원서류제출
 인사발령 및 고용계약

 

. 전형절차 및 심사기준

 

전형단계

 

심사기준

 

비고

 

1단계

 

서류전형

 

- 기본자질

 

- 학업성취도

 

- 연구실적

 

- 연구원 중점 연구분야와의 부합성

 

 

 

2단계

 

자질검증세미나

 

(전공면접)

 

- 전문지식

 

- 발전가능성

 

- 연구원  중점 연구분야와의 부합 정도 등

 

*심의대상자에 한하여

 

 인성검사 시행

 

3단계

 

종합면접

 

- 인물(품성, 리더십, 발전가능성)

 

- 핵심역량(전문지식, 응용력 등)

 

- 기타(창의력, 가치관 등)

 

 

 

4단계

 

신원조회

 

채용신체검사

 

 

 

 

 

. 단계별 제출서류

 

전형단계

 

제출서류

 

1단계

 

서류전형

 

온라인 지원서

 

대학이상 성적증명서 사본 각 1

 

 *스캔파일 형태로 온라인 지원서에 업로드

 

2단계

 

자질검증세미나

 

(전공면접)

 

추천서 2부 이상

 

 *공통 : 최종학위(예정) 기관에서의 지도교수 추천서 1(필수)

 

 *포닥 : 공통사항 외 포닥 기관에서의 추천서 1(필수)

 

 포닥이 아닐 경우, 공통사항 외 본인이 원하는 기관 추천서

 

  제출 가능

 

연구실적 증빙자료 1(사본)

 

대학이상 성적증명서·학위(예정)증명서 각 1

 

이력서 1(자유양식)

 

Essay 1: 해당분야 연구실적 및 향후 활동계획(자유양식)

 

경력(재직)증명서 (해당하는 경우)

 

3단계

 

종합면접

 

발표자료 : 해당분야 연구실적 및 향후 활동계획(PPT)

 

4단계

 

신원조회

 

채용신체검사

 

관련 서류

각 단계별 서류제출에 대하여는 이전단계 합격자에게 개별 통보/안내 예정임

 

4. 접수기간 및 접수방법

. 접수기간 : 2017.5.18.() ~ 2017.6.7.() 18:00까지

 

. 접수방법 : 온라인 접수

 

 한국과학기술연구원 홈페이지(http://www.kist.re.kr) 알림공간 KIST 공지 채용공지

 

 2017년도 KIST 전북분원 연구부문 공개채용 공고문 하단 바로가기배너 이용

 

5. 기타 사항

. 국가보훈대상자와 장애인은 증빙서류 제출 시 관계법령에 의거 우대합니다.

. 해당분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

. 접수된 서류는 반환하지 않으며, 지원서 또는 제출서류에 허위사항이 발견될 경우

합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

. 신원조회 또는 채용신체검사 결과 부적격자는 합격처리 하지 않습니다. .

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